赵巧丽 个人简历
（Resumeof ZHAO Qiaoli）
 

1.基本信息（BasicInformation）

 

2.研究方向（Fieldof Research）
组织行为与企业文化方向、人力资源管理
OrganizationalBehavior and Corporate Culture；HumanResources Management
 

3.主授课程（CoursesOffered）
组织行为学、人力资源管理、人力资源招聘管理、劳动经济学、工作分析与评价、人力资源管理沙盘、公共关系、劳动法、员工关系管理、企业文化、绩效管理、薪酬福利管理
OrganizationalBehavior ；HumanResources Management；HumanResources Recruitment Management；LaborEconomics；TheAnalysis and Evaluation of Job；HumanResources Management Sand Table；PublicRelations；LaborLaw；EmployeeRelations Management；CorporateCulture；PerformanceManagement；Salaryand Welfare Management
 

4.教育经历（EducationExperience）
2005.09-2008.06，华南理工大学，企业管理专业，管理学硕士
1996.09-2000.06，浙江理工大学，机械工程及自动化，工学学士
 
2005.09-2008.06，SouthChina University of Technology，BusinessManagement，MasterDegree of Management
1996.09-2000.06，ZhejiangSci-Tech University，MechanicalEngineering and Automation，Bachelorof Engineering
 

5.工作经历（WorkExperience）
2008年-至今，华南理工大学广州学院管理学院人力资源管理系讲师
 

6.奖誉（Honors）
[1]2008-2009学年华南理工大学广州学院优秀教师                                            
[2]2009-2010学年华南理工大学广州学院优秀教师
[3]华南理工大学广州学院第二届青年教师教学竞赛二等奖
[4]2012-2013学年华南理工大学广州学院优秀教师
[5]2013-2014学年华南理工大学广州学院优秀教师
[6]2014-2015学年华南理工大学广州学院优秀教师
[7]2015华南理工大学广州学院10周年校庆优秀教职工
[8]2015-2016学年华南理工大学广州学院优秀教师
  

7.项目经历（ProjectExperience）
[1]2018.08，横向项目：佛山市社会保险管理服务创新发展研究，参与
[2]2016.04-2017.10，横向项目：东莞医疗保险城乡一体化建设，参与
[3]2015.01-2017.12，校级质量工程组织行为学幕课建设，参与
[4]2014.01-2017.12，广东省质量工程项目：组织行为学精品课程，参与
 

8.著作论文（MajorPublications）
[1]田在兰,赵巧丽.组织行为学[M].北京:清华大学出版社,2012.
[2]李旭穗,赵巧丽.东莞市医疗保险城乡一体化建设报告[M].吉林:吉林大学出版社,2017.